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大學生擇業:“尊重員工”的企業最受青睞

關鍵詞 大學生擇業|2016-12-12 09:35:40|來源 中國超硬材料網
摘要 北京、上海房價雖然已經讓工薪族大呼“高攀不起”,這依然攔不住大學生們對這兩個城市的向往。智聯招聘9日公布的《2016中國年度最佳雇主報告》顯示,超過半數的重...
  北京、上海房價雖然已經讓工薪族大呼“高攀不起”,這依然攔不住大學生們對這兩個城市的向往。
  智聯招聘9日公布的《2016中國年度最佳雇主報告》顯示,超過半數的重點大學畢業生將北京、上海作為就業的意愿首選地。廣州、深圳退出熱門城市三甲的同時,成都、杭州等新一線城市的吸引力在增加。
  智聯招聘這項針對包括北京大學、清華大學、復旦大學等20所985、211大學的調查顯示,目前大學生心目中的理想工作是待遇好、能夠不斷學習新東西、獲得成長及工作符合興趣,選擇比例分別為66.7%、52.2%和43.1%。待遇好的企業仍然是大學生擇業的首選,他們對第一份工作的預期月收入為5792元。
  數據還顯示,有75.3%的學生選擇就業而非繼續深造。希望就業的企業類型為:外企占36.6%,國企占21.4%,私企占18%,事業單位占11.1%,政府部門占7.6%。其中,在畢業后想去工作的企業類型上存在性別差別,女生愿意去外企、事業單位工作的比例高于男生,去私企的比例低于男生。
  此外,生源的戶口屬性對畢業生擇業也有影響。農業戶口出身者比非農業戶口出身者更期望去政府部門和事業單位,而后者則更愿意去外企。
  報告稱,當代大學生對于企業人文環境的關注超過其對于物質利益的關注,“尊重員工”是大學生心目中理想雇主應該具備的首要特征。
  隨著“90后”大學生逐漸進入職場,追求更加個性、靈活、自由的生活和工作方式將成為一種潮流。
 

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