摘要 鄭州新亞復合超硬材料有限公司因業務發展和團隊建設需要,現面向社會招聘人力資源經理1名、機械加工工藝主管2名,誠邀有識之士加盟。崗位名稱:人力資源經理招聘人數:1名崗位職責:1.負責...
鄭州新亞復合超硬材料有限公司因業務發展和團隊建設需要,現面向社會招聘人力資源經理1名、機械加工工藝主管2名,誠邀有識之士加盟。崗位名稱:人力資源經理
招聘人數:1名
崗位職責:
1. 負責公司人力資源戰略、體系的規劃、開發、實施、監督及管理;
2. 負責公司員工招聘和培訓方案的制定及具體實施;
3. 組織和實施對公司員工的考察、考核等管理工作;
4. 完成上級領導安排的其他任務。
任職要求:
1. 30歲以上,男女不限;
2. 本科以上學歷,掌握專業的人力資源管理知識;
3. 五年以上工作經驗,三年以上人力資源管理工作經驗;
4. 具有較強的計劃、組織、協調、溝通與表達能力;
5. 熟悉辦公軟件及網絡應用。
工作時間:八小時工作制,雙休。
薪資待遇:
1. 年收入6~12萬(能力突出者可加薪);
2. 公司各項福利;
3. 五險一金。
崗位名稱:機械加工工藝主管
招聘人數:2名
崗位職責:
1. 根據公司生產計劃,安排機械加工生產;
2. 現場工藝支持,工藝紀律的監督與考核;
3. 在工藝文件要求范圍內進行工藝調整;
4. 機械加工異常過程數據收集分析并提出解決方案。
任職要求:
1. 30歲以上,男女不限;
2. 本科以上學歷,機械制造相關專業,精通機械加工工藝和設計制圖;
3. 三年以上機械加工管理經驗,有迅速排解生產工藝問題的能力;
4. 具有較強的計劃、組織、協調、溝通與表達能力;
5. 熟悉辦公軟件及網絡應用。
工作時間:八小時工作制,雙休。
薪資待遇:
1. 年收入6~12萬(能力突出者可加薪);
2. 公司各項福利;
3. 五險一金。
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